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驻电信公司保安班工作讨论班会总结

发布时间:2011-11-23 来源:未知 作者:admin 点击:

 

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驻电信公司保安班工作讨论班会总结
 
      20113月份—11月份,在这9个月时间里,在我们工作期间未发生车辆碰撞、堵车,做到及时安排车辆停放,并输出被堵车辆确保车辆畅通,随时有保安人员坚守各自的岗位,做到了“车来有人指挥,安排停放,车出有人维护程序,让车辆畅通无堵。”确保车场安全,完成了甲乙双方指定任务。
在这9个月的工作,我们对工作做出了总结,不论是上班或是节假日,我们的工作都不会放松,尤其是在节假日我们更应该提高警惕,对门岗制度做到,眼勤、嘴勤、手勤、脚勤、四勤,有外来人员或是外来车辆都应该“请字当先,谢字结束”认真做好门卫工作。
为了能更好的完成甲方的工作任务,先将工作责任分部如下:
1、          门卫值班者,要负责门卫盘查登记,摩托车停放车牌,如门岗放进,乱搞推销者的人员进入,所有责任由门岗值班人员负责,严重者将自行到公司报到并退出本网点。
2、          车场值班人员,要负责指挥进来车辆停放,出去的车辆输通。如该值班人员,不在车场或离开车场所发生的碰撞、堵塞车辆,将由车场值班人员负责所有责任,严重者将自行到公司报到并退出本网点。
3、          下班时,车场值班人员和门卫值班人员共同清理门岗值班室卫生,认真填写交接班记录,交代清楚,就可以下班了。
4、          夜班值班人员,不管是车场,还是门卫,应配合工作,做到上半夜或下半夜,有一人保持清醒,如2人都睡熟,出了事情将由2位负所有责任,将自行到公司报到并退出本网点。
     以上规定,望自觉遵守,认真工作,责任重大,提高警惕,做到勤巡逻,检查,门卫盘查登记,加大力度,确保甲方的安全,把安全隐患降低到零。
如:保安员,不按规定着装,第一次提醒,第二次警告,并处罚20元,第三次将自行到公司报到并退出本网点。假如是被督察查到,罚款自己负责,扣到中队长分数将由本人负责全中队的处罚金额。此规定自20111119执行。
在这9个月当中的时间内,队员人心不稳定,虽然做到了多次工作,但是部分队员,认为管事多,纪律严格,工资低,觉得自己付出的多,得到的待遇低,要找高工资待遇好的工作,没办法留住队员,更换了一批新队员;刘明建换王林,敖帮润换罗国义,赵庆荣换谷荣富。
不管工作再难,也要把工作干下去,带好新队员,自己事事当先,站在工作第一线,当好这个带头兵,让甲方单位放心,来回报公司领导对我们的信任。
让新老队员多学,多做,做一个有责任称职的保安队员。多让每位队员发挥自己的特长,认识到做一行,爱一行,把每项工作当做自己的事,要知道不管什么工作,或是你走到哪里总离不开两个字“责任”。
我们坚持要以公司为核心,坚决完成公司交给我们的每项任务,公司有了利润,我们的工作待遇就会提高,我们守住自己的阵地,就是为公司发展做到了坚实的基础,公司给了我们一片天地,我们就要创造出一个更大、更宽阔的天地,我们把心胸敞开,让自己的空间变得更大,发挥更大的作用。
这个理想靠个人是办不到的,得靠每位队员的付出才能实现。我们这个班14个队员,连队长、班长加起来一共14人,14条心练成一条心,没什么做不到的。只要我们互相尊重,多一份关怀,多一份理解,多给别人一点理解和尊重,互敬互爱共同努力。
我相信只要我们付出了,就一定得到回报,甲方单位对我我们的工作认可,为我们每位队员换了一个铁衣柜,各有各得钥匙,可以放一些自己的衣服和物品。最为可喜的是为我们值班室更换一套全新的沙发,窗帘,刮白了墙,考虑到冬天冷,给我们安装了回风炉,买了煤,让我们有一种家的感觉。闲时领导还会到值班和我们谈心,考虑到我们吃饭问题,给队员们办饭卡,虽然数量不多,但是我们可以几个人用一张饭卡,每顿才4.00元,以现在的生活根本不够。
相信我们会越来越好,公司有了发展,有了利益自己也才会有利,虽然现在物价高,工资低,那只是暂时的,只要我们每个队员都有奉献精神,公司不会把我们忘记。
在未来的时间里,我会和同志们走在一起,共同奋斗,努力做好每项工作。减轻甲方的心理负担,做好安全防范措施,让领导们放心。
驻电信公司保安班,全体队员。
 
 
  
 
十二中队队长:李文水
十二中队班长:崔世华
 
20111114

(责任编辑:admin)

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